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    公司組織新進大學生員工座談會(圖)

           在虎年新春佳節到來之際,為表達對新進大學生員工的殷切關懷與良好祝愿,傾聽大家的心聲與感悟,增進彼此溝通與交流,我公司于2022年1月29日下午,在辦公樓四樓會議室組織召開了新進大學生員工座談會。本次座談會由副總經理徐長海主持,總經理高嶺等公司領導、大學生員工帶培導師、所在部門負責人等人員參加了本次座談會。       

          座談會上,與會的大學生員工就過去一年的工作、生活、學習等方面的收獲與困難積極發言,結合在各自崗位的所聞、所見、所學、所想暢談了自己的看法,表示通過這一年的工作學習,自己的專業學習、溝通能力與為人處世能力得到了一定的提高,磨煉了心智。入司以來,切實感受到了公司及部門內部和諧友愛、積極向上的工作氛圍,增進了對公司的認同感與歸屬感。大家紛紛表示南鈦是一個充滿人情味兒的“大家庭”,對公司各級領導培養與關愛表達了感恩之情,同時針對工作中所遇到的問題提出了建議和意見。       

           在聽取大家發言后,各位帶培導師及公司分管領導針對大學生員工反映的問題,結合公司實際條件以及自身經歷提出了一些建議與方案,勉勵參會大學生員工不斷學習,精進專業知識與技能,豐富生產一線的工作實踐經驗,努力將自己打造成復合型人才。最后,總經理高嶺對大學生員工提出了殷切期盼,表達了美好祝愿,再次重申了公司各級領導對大家的重視和期待,對大家日后的工作學習作出重要指示。高總提出大學生員工要在工作學習中“擺正心態、求真務實、不斷積累、善于總結”,增強對企業和個人未來的發展信心,將個人職業規劃與企業發展有機結合,在磨礪中不斷進步,與鈦白公司同進步、共成長,提升個人能力,實現自我價值。                                                                   

                                                                                                                                                                                                                                                                                行政人事部供稿

    2022-02-24 16:24:18

     
     
     
     
     
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